12月13日至14日，集團召開工作務(wù)虛會。會議圍繞推進(jìn)集團高質(zhì)量發(fā)展，查找問題并研討謀劃2024年工作及今后發(fā)展方向、思路和措施。集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員、市管干部，各職能部室、下屬企業(yè)負(fù)責(zé)人及干部職工代表260余人參加會議。

會上，各單位、各部室負(fù)責(zé)人緊緊圍繞主題，查找問題、建言獻(xiàn)策；集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟形式，對分管領(lǐng)域工作及集團今后發(fā)展提出意見建議。

集團黨委書記、董事長周鵬在總結(jié)發(fā)言中強調(diào)，要深化創(chuàng)新改革，強化內(nèi)部管控，做大做強水務(wù)產(chǎn)業(yè)，推動集團高質(zhì)量發(fā)展。一是要抓黨建、促全局，堅持黨建引領(lǐng)，賦能業(yè)務(wù)開展，做好應(yīng)知應(yīng)會教育，抓好用人及思想導(dǎo)向，有力促進(jìn)全局工作推進(jìn)。二是要抓基礎(chǔ)、堵漏洞，將2024年定為集團“規(guī)范管理深化年”，繼續(xù)強化基礎(chǔ)管理，健全合規(guī)管理體系，堵塞生產(chǎn)經(jīng)營漏洞，推動企業(yè)實現(xiàn)持續(xù)建康發(fā)展。三是要抓改革、促創(chuàng)新，深化人事、勞動、分配三項制度改革，激發(fā)敢闖敢干、先試先行動力活力，擁抱數(shù)字化轉(zhuǎn)型，增進(jìn)“創(chuàng)造價值、促進(jìn)增值”平臺化作用發(fā)揮，推動更多創(chuàng)新措施轉(zhuǎn)化為實實在在的企業(yè)價值。四是要抓投資、促業(yè)務(wù)，緊緊圍繞中央經(jīng)濟工作會議部署，持續(xù)擴大有效益的投資，認(rèn)真研判專項債等最新政策，做好項目策劃，利用好各類資金，為企業(yè)倍增發(fā)展注入源頭活水。五是要抓服務(wù)、樹形象，堅持把社會和群眾需求作為供水服務(wù)的第一信號，堅持問題導(dǎo)向，做好主責(zé)主業(yè)，樹立集團良好形象，讓黨委政府放心、人民群眾滿意、廣大職工自豪。六是要抓廉政、強隊伍，干部選用要堅持標(biāo)準(zhǔn)“選”、突出能力“育”、全面從嚴(yán)“管”、旗幟鮮明“用”，黨員干部要精于“算計”，明大德、守公德、嚴(yán)私德，鍛造一支政治過硬、素質(zhì)過硬、能力過硬的干部隊伍。七是要抓效益、謀發(fā)展，把職業(yè)當(dāng)成事業(yè)、視崗位如責(zé)任，凝心聚力、降本增效、共謀發(fā)展，讓全體職工共享集團發(fā)展成果。