【“三提三爭(zhēng)”在行動(dòng)】凝聚思想共識(shí) 共謀發(fā)展之策
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- 發(fā)布時(shí)間:2024-01-05 22:00:07
1月3日、4日,市自來水有限責(zé)任公司召開工作座談交流會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員與各職能處室、營銷和生產(chǎn)部門中層干部和骨干代表座談,交流經(jīng)驗(yàn)、查找不足、分析原因,明確2024年工作思路和目標(biāo)。
座談會(huì)氣氛輕松活躍,參會(huì)人員結(jié)合自身工作暢所欲言,圍繞公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、營銷服務(wù)、崗位培訓(xùn)、作風(fēng)效能建設(shè)等重點(diǎn)、熱點(diǎn)問題展開深入交流和討論,為公司發(fā)展建言獻(xiàn)策。
會(huì)議要求,一是深刻理解此次座談會(huì)的關(guān)鍵詞“責(zé)任、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)”,牢固樹立“公司是我家,發(fā)展靠大家”的思維,凝聚思想,牢記使命,擔(dān)當(dāng)作為。樹立一艘船的共同體意識(shí),同舟共濟(jì),團(tuán)結(jié)開拓。要把此次座談會(huì)當(dāng)作集結(jié)號(hào)和沖鋒號(hào),在2024年繼續(xù)奮勇向前。二是圍繞公司的重點(diǎn)工作,職能處室切實(shí)發(fā)揮管理和服務(wù)的職能,把工作下沉到基層,踏踏實(shí)實(shí)為基層單位服好務(wù)。三是拓寬溝通交流渠道,認(rèn)真傾聽員工呼聲,推行民主管理,完善公司各項(xiàng)管理制度和辦法,為公司營造一個(gè)寬松和諧的發(fā)展環(huán)境。
此次座談會(huì)溝通了思想,分享了經(jīng)驗(yàn),增進(jìn)了理解,凝聚了共識(shí),為2024年各項(xiàng)工作提質(zhì)增效奠定了基礎(chǔ)。